【介護人材定着】1,737号 ノーリフティングケアの普及

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【介護人材定着】採用から育成・定着までの人材マネジメント術

2020/11/18 1,737号
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人材定着コンサルタントの後藤功太です。

本日も宜しくお願いします。

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【受講料】
無料

【申込方法】
こちらから、登録申し込みをしてください。

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▼ ノーリフティングケアの普及 ▼
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新たな介助スキルによる、新たな加算方式ですね。

https://www.heartpage.jp/contents/news/01-00417

これまで、人員配置による加算や
専門知識を使った取組みによる加算などがありますが、
明確に「介助スキル」に伴った加算は珍しいのではないでしょうか。

以前より、
「タクティールケア」の普及がありますが
こちらとの違いは、加算付与まで検討していることですね。

おそらく、ノーリフティングケアの研修や
資格取得によって加算が付与されるでしょう。

もしかしたら、
ノーリフティングケアの実践報告によって付与されるかも。

いずれにおいても、
これまで実践してきていなかったら付与されない加算ですね。

■正式に決まってからでもいいでしょうが、
ノーリフティングケアのメリットはご利用者・スタッフ双方に
あると感じます。

だから、今のうちに情報収集と
取り組んでいる法人へのヒヤリングをおススメします。

「委員の多くが賛意を示した。」と書いてあるように、
多くが「良い」と思っている取組みであるのがうかがえます。

腰痛防止や、ご利用者の安全配慮を踏まえて
今後発展していく可能性が高いので、今のうちに取り組んでいきましょう。

意識してみてください。

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▼ 編集後記 ▼
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本日は、
朝から埼玉へ。
研修後、東京へ移動し打ち合わせ。
終わり次第、再び埼玉へ。

今週末は、子供たちの運動会。
今年はコロナの影響もあって、午前中のみ。

しかも、低学年・高学年と分けて開催。

異例づくしですね。

まあ、当の本人たちはやる気いっぱいなので、
しっかり見届けようと思います。

娘がリレーに出るということで、
ぶっちぎりでしょう(笑)

大声出さないように気を付けておきます。

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