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【介護人材定着】採用から育成・定着までの人材マネジメント術
2017/6/23 1,006号
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人材定着コンサルタントの後藤功太です。
本日も宜しくお願いします。
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▼ ブレないというのは? ▼
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最近、ある本が目に飛び込んで
思わず買ってしまいました。
「すごいヤツほど上手にブレる」
優れたリーダーに共通する謙虚で驕らないリーダーシップ
今まで、
「リーダーはブレてはいけない」
と思っていましたし、
そう伝えてきました。
その真逆を言っていたので
思わず読んでみたいと思ったわけです。
■まだ読み途中なので、
全てを理解したわけではありませんが、
このなかの「ブレる」という解釈は
私の思っていた「ブレる」とは違いました。
その上で、
優れたリーダーが「上手にブレる」ことに
とても納得しました。
その一つに、
「周りの意見を聴く」
ということ。
ブレないリーダーは
一貫性がある一方、
自分に自信があり
自分の意見が正しいと思っています。
そのため、
周りから提案があっても
それに素直に耳をかさない傾向があります。
また別の観点でいうと、
人は自分とは違う意見をされると
それに対して反論しがちです。
特に、自分が間違っているところを
指摘されたとき。
それを「言い訳」や「もみ消し」のように
対応しがちです。
ただ、
優れたリーダーというのは
自分の弱い部分、間違っている部分を
素直に聞き入れます。
むしろ、
「言ってくれてありがとう」
と返すのです。
そこで出た意見や考えに対して
柔軟に対応し、修正をしていく。
ここが「上手にブレている」ということです。
■ブレることを厭わない姿勢というのは、
頭を柔らかくして、色んな意見を聴き入れる姿勢
を言います。
決して、
周りの意見に振り回されて
自分を見失うことではありません。
この点については、
私がいう「ブレない」という解釈です。
世界の著名人が成功した要因に
「上手にブレる」ことが分かり、
「なるほど!そういうことか」と思いましたね。
この本、オススメです。
意識してみて下さい。
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▼ 編集後記 ▼
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本日は、午前中に2件の打ち合わせ
午後に2件の打ち合わせ
合間に役所へ書類の提出。
浜松から湖西まで動き回ります!
人生で初めてのプチダイエット。
人生で最重量となった今、
健康を保ち、元気よく仕事ができるように
食事を意識するようになりました。
見た目はほとんど変わっていない
と言われました。
確かに、人生で最重量となりましたが
数年前と比べて2キロほど増えた程度です(笑)
高校時代と比べて3キロ程度増えた程度です。
ただ、
不摂生な食生活は
いずれ健康に影響を与えかねる。
今のうちに。
ということで。
野菜を意識して食べております。
追記:
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