あなたにとって必要な情報を、必要なときに。

【介護人材定着】1,840号 収集は怠ってはいけません

┏┏┏┏ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

【介護人材定着】採用から育成・定着までの人材マネジメント術

2021/4/27 1,840号
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

人材定着コンサルタントの後藤功太です。

本日も宜しくお願いします。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
▼ 収集は怠ってはいけません ▼
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

LIFEのデータ提供、8月10日まででOK
厚労省 手続き遅滞で通知

https://www.joint-kaigo.com/articles/2021-04-26.html

今年度から新しく追加された取組み「LIFE」。

感覚ではありますが、
ほとんどの介護事業所で活用する前提で進めています。

その分、
法改正と重なっているために、
バタバタしているところも多数見受けられますね。

大量のデータを収集することで、
ご利用者の介護度や改善方法の分析だけでなく
今後の介護事業の展開といった大きな括りで必要な取り組みかと思います。

一方で、今回の記事のように
やることが多いことでパンクしてしまったために、
緩和措置を取ったことも、何となく想定内といったところでしょうか。

ポイントとして、
「遅れていいのはデータ提出のみで、データ収集ではない」
というところ。

収集を遡ってやろうとすると、
忘れてしまうこともありますのでNGですよ!
ということでしょう。

そうですね、確かに。

ついつい、子供の夏休みの宿題のように、
「期限が迫ったら一気にやっておこう」
となりがち。

それでは正確な数値が出てこないし、意味がない。
記事のメッセージでは
「やることは、継続してやっておいてね」
という現れです。

引き続き、現場内で連携を図って
ご利用者情報を把握し、まとめていく仕組みは
構築していくことが求められます。

意識してみてください。

——————————————————

■「介護人財戦略講座」DVD
http://gotoh-coach.com/gotoh/kaigojinzaisenryaku/

■「人間関係向上コミュニケーション術」CD
http://gotoh-coach.com/gotoh/cdkaiwalp/

■介護事業所に特化した人事評価制度策定
介護職員処遇改善加算1の取得を検討されているのなら
http://gotoh-kaigo.com/lp/

■介護に特化した研修・セミナー依頼はこちら
http://gotoh-kaigo.com/service/kensyu/

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
▼ 編集後記 ▼
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

本日は、
1日事務作業。

もうすぐゴールデンウィーク。
・・・ですが、緊急事態宣言ですね。

静岡は対象外とはいえ、
色々と自粛モードをせねば。。

とはいえ、約1週間ですから。
自宅で出来る楽しみを考えておかないと。

子供たちはすぐに飽きてしまいますので。

バーベキューは決まり。
あとは、遊びのバリエーションを増やすことが課題です。

庭なり、家で遊べるものを考える。
これが、直近の宿題です。

追記:
メルマガの感想が、何よりの励みになります。
お気軽に送ってくださいませ。

⇒ info@gotoh-kaigo.com

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
発行元:ふくしえん社労士事務所
発行責任者:後藤功太
〒433-8105 静岡県浜松市北区三方原町1306-6
E-MAIL info@gotoh-kaigo.com

よろしければFacebookも覗いてみて下さい♪
Facebook  https://www.facebook.com/kouta.goto.18

※ 配信希望・送付先変更・配信停止は、以下の画面からお手続きください。
https://i-magazine.jp/bm/p/f/tf.php?id=artista18

ふくしえん社労士事務所サイト:http://gotoh-kaigo.com/
介護・医療業界に特化 研修サポートセンター:http://gotoh-coach.com/

■後藤功太のプロフィールはこちら
http://gotoh-coach.com/profile/
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

関連記事一覧

カテゴリー

アーカイブ

PAGE TOP